会社から結婚祝い金やお見舞金をもらったとき、税金はかかる？慶弔見舞金が非課税になる条件と、給与として課税されるケースの違いを、会社員向けにわかりやすく整理します。
年の途中で退職したら確定申告は必要なのかを会社員向けに解説します。年末調整を受けられない場合の還付の仕組み、再就職した場合との手続きの違い、必要書類を整理します。
年収別の手取り早見表です。額面年収300万〜800万円の手取りは、おおむね額面の74〜80％が目安。何が引かれるのか、独身会社員の概算例とあわせて分かりやすく整理します。
育児休業給付金は休業開始から180日目まで賃金の67％、その後は50％です。月給別の具体的な計算例、非課税で社会保険料も免除される仕組み、出生後休業支援給付金の上乗せまで整理します。
児童手当は所得制限撤廃で年収を問わず高校生年代まで受け取れます。年齢別の月額や第3子加算の数え方、会社員の申請方法を整理しました。
住宅ローンの繰上返済には期間短縮型と返済額軽減型の2つがあり、目的で選び方が変わります。利息の減り方の違いと、住宅ローン控除を受けている期間に気をつけたい返済期間10年以上の要件を、会社員向けに整理します。
会社の住宅補助には住宅手当と借り上げ社宅の2つがあります。会社の負担額が同じでも、税金と社会保険料の通り方が違うため手取りに差が出ます。賃貸料相当額の計算と50%ラインを整理しました。
マイホーム購入時にかかる登録免許税と不動産取得税には軽減特例があり、要件を満たせば数万円単位で税額が変わる。しくみと具体例、よくある誤解を整理する。
結婚や住宅購入のタイミングで親から資金援助を受ける会社員は多い。非課税特例には期限内の贈与税申告が条件になっており、忘れると特例が使えなくなる点を整理する。
出産にかかる費用を助成する出産育児一時金のしくみを、支給額・受け取り方の種類・医療費控除を計算するときの注意点まで会社員向けに整理します。
退職金は給与と同じ税率で課税されるわけではありません。勤続年数に応じた退職所得控除と2分の1課税により、税負担は想像よりずっと軽くなります。落とし穴も含めて整理します。
結婚や出産は、税金・手当・社会保険が動くタイミング。会社員が忘れず手続きしたいお金まわりのポイントを整理します。